纽约餐馆高薪聘请区域经理，有接送

5年及以上餐馆管理经验，具有敏锐的市场洞察力，高效的执行力，卓越的人员领导能力。
要求中英双语，本科及以上学历，会简单电脑操作（举例：Microsoft Excel）工作地点在纽约。

工作内容：
-完成本区域的销售拓展目标，制定本区域的销售季度计划和月度计划，将其分解部署各门店经理和人员。不断带领和督促下属建立和完善各区域销售计划，并达到既定销售目标

-建立，调整和管理本区域门店团队。努力提高本区域核心分销商的组织结构运转效率，并指导下属提高各客户的组织结构运作水平；

-在公司原则的基础上，制定公平合理的人员评估与激励制度，不断激励下属完成给定的目标，并努力提高本区域组织结构的凝聚力；

-对餐饮市场情况及竞争环境有充分的了解；开拓潜在的渠道客户，对既有客户进行维护；根据需要推广，不断提高餐厅市场份额

薪资6000起（需要报税），或根据个人情况调整。有意向请电话联系347-448-6417，并发送简历至[email protected]。